2022年最新版 飛田新地の待遇について
小町ネットの求人ページに書かれている「待遇」は
掲載時にオーナーさんにチェックしていますが
「女性や出勤状況によって変わる。」
と覚えておいて欲しいと思います。
今回は、実際
どの位の待遇が渡されているのか書いていきたいと思います。
◆待遇について
月に1回
月に1回の出勤だと
どんな売り上げを上げれる女の子でも
交通費くらいしか待遇が出ません。
週に1回
週に1回の出勤も同じで
交通費程度。
食事代が少し出れば良い方だと思います。
週に2回~3回
週に2回~3回だと
交通費が支給され
ボーナスか日給保証が選べる様になってきます。
※お店によって、日給保証は全くない所もございます。ボーナス支給される所は比較的多いです。
週4回以上
週に4回を超えてきて
安定して稼げる様になると
待遇も求人ページに書いてる様な
高待遇になってきます。
(1回の出勤で6時間以上働くなど、時間の条件も出てきます。)
もちろん、筆者の担当しているオーナーさんの話を聞いているだけなので
他のお店では全然基準が違うかもしれません。
また、飛田新地、松島新地、信太山新地でも大きく異なると思います。
◆待遇交渉はできるか
面接時に「これだけは外せない!」という待遇だけは
問い合わせ時に、伝えておくのをお勧めします。
例えば、出稼ぎさんの場合
どの位の期間働いたら「交通費・宿泊費」が出るのか確認しておかないと
せかっく稼いでも、かなり目減りしてしまいます。
可能な限り、事前に確認を!
◆通りやすい待遇と通りにくい待遇
全店ほぼ適用される待遇
全額日払い
交通費支給
衣装貸出
通りやすい待遇
ボーナス(入店祝い金)
備品代お店支給
食事代支給
通りにくい待遇
日給保証
◆変わった待遇
クリスマスプレゼントやお年玉を支給するお店もあります!
年末年始は稼ぎ時なのにプラスして待遇も良くなるので、ご予定の無い方は是非、
飛田新地、松島新地、信太山新地のお仕事をご検討下さい!